Van een baan als bedrijfsjurist naar een carrière als business analist. Dat klinkt als een flinke omslag. Madja Chouaibi denkt daar anders over: ‘Ik zie veel overeenkomsten tussen het werk.’
‘Mijn hele leven wil ik al mensen helpen. Dat komt denk ik omdat ik mij vroeger altijd een vreemde eend in de bijt voelde. Omdat ik afweek van de gangbare norm, werd ik op de basisschool en middelbare school vaak anders behandeld. Hierdoor heb ik een groot rechtvaardigheidsgevoel ontwikkeld.’
‘In Utrecht heb ik hbo-rechten gestudeerd met de specialisatie tot bedrijfsjurist. Na mijn studie heb ik als arbeidsjurist en letselschadejurist gewerkt. Door het coronavirus ging ik nadenken of ik mijn werk nog wel leuk vond. Mijn juridische hart klopte nog altijd voor de cliënt, maar ik merkte dat ik zaken meer op de automatische piloot ging behandelen. Dat is funest voor belangenbehartiging, want zo kan je je niet maximaal inzetten voor de cliënt. De verbinding met vak raakte ik kwijt. Daardoor raakte ik als jurist en persoon met een winnaarsmentaliteit gefrustreerd.’

Verbaasde LinkedIn-reacties

‘Toen ik erover nadacht wat ik leuk vind om te doen, wist ik het al snel: in oplossingen denken. Door de enthousiaste verhalen van een vriendin kwam ik bij Capgemini terecht. Nu werk ik als business analist. Als een opdrachtgever nieuwe software wil implementeren, analyseer ik hoe we daar het beste naartoe kunnen werken. Ook houd ik me bezig met procesverbetering. Ik kijk welke stappen overbodig zijn, hoe het efficiënter kan. Nu ben ik bezig met een migratieproject. De opdrachtgever wil zijn data verplaatsen van plaats A naar B. Ik achterhaal de wensen en geef die door aan de developers. Zij bouwen hier vervolgens een tool voor.’
‘Op LinkedIn stroomden de reacties binnen op mijn nieuwe baan. Van ‘Wat doe jij bij een ICT-detacheerder?’ tot ‘Jij bent toch geen ICT’er?’ Ik vind deze overstap helemaal niet gek, zie zelfs veel overeenkomsten tussen mijn vorige werk. Als business analist komt het ook aan op analyseren, strategisch denken en snel tot de kern van het probleem komen. De wens van de klant is alleen nu mijn wet. Dat je met een baan in de ICT codes moet produceren en websites moet bouwen, is een groot misverstand. Het is zoveel meer dan dat.’

Altijd blijven leren

‘Het mooie van Capgemini is dat ze naar de mens zelf kijken. Op basis daarvan kan je je eigen loopbaan uitstippelen. Voor mij werkt dat heel goed. Mijn leergierigheid wordt beloond door het onbeperkte aantal trainingen die ik kan volgen. Pas heb ik de training voor scrum master gevolgd omdat ik leiding wil geven en mensen wil motiveren. Ik wil ze helpen hun intrinsieke motivatie zo goed mogelijk om te zetten in actie. Dat sluit aan bij de pay-off van Capgemini: ‘Get the future you want’. Het gevoel dat je alles kan bereiken wat je wil, wil ik overbrengen op mijn team.’
‘Als je je rusteloos voelt, affiniteit hebt met ICT en je herkent in een vacature van Capgemini, is mijn advies: spring! Dat onderbuikgevoel is een teken dat het tijd is voor een volgende stap. Bang voor koudwatervrees hoef je bij Capgemini niet te zijn. Als ze in je geloven, gaan ze een langdurige relatie met je aan. Het zijn dus geen loze woorden, maar je bouwt echt samen aan de toekomst.’
job alert

Ontvang de laatste vacatures