• Uren: 32 - 40
  • Werkplek Utrecht / vanuit huis / locatie opdrachtgever
  • Ervaring: professional

Jouw job in één alinea

Een simpele website? Daar kun je tegenwoordig niet meer mee aankomen. De klant wil een portaal dat volledig op hem of haar is afgestemd. Dé ultieme klantbeleving dus. Samen met jouw DevOps team werk je aan deze ultieme beleving. Zo ontwikkel je portalen, werk je aan specifieke applicaties zoals een webwinkel of internetbankieren en bouw je aan de portal platformen van de toekomst voor onze opdrachtgevers. Bijvoorbeeld voor de retail, overheid of financiële sector. Als teamlead én architect heb je hierin een dubbelrol en werk je met de nieuwste technologieën en customer experience platformen. Jouw werkzaamheden?

  • Je bepaalt, samen met onze architecten en de architecten van de klant, de doelarchitectuur. En stelt hiervoor de technische ontwerpen op.
  • Je werkt mee aan de implementatie, bewaakt het overzicht en treft tijdig maatregelen bij eventuele problemen.
  • Je stuurt het team aan en daagt hen uit als het aankomt op techniek en proces.
  • Je bent het aanspreekpunt voor de opdrachtgever en het team en houdt daarnaast alle randzaken bij, zoals build & deploy, monitoring, QA-dashboards, analyses etc.
  • Je ondersteunt je teamleden op het gebied van techniek, zorgt ervoor dat het team kwaliteit levert en bewaakt de samenstelling als het gaat om senioriteit, competenties, capaciteit en persoonlijkheden.
  • En je kijkt kritisch naar processen, verantwoordelijkheden en risico’s om zo het team in bescherming te nemen.

Je thuisbasis bij Capgemini

Wil je jouw leiderschap skills verder ontwikkelen, doorgroeien naar de rol van Enterpise Architect en/of in het Digital Domein of juist jouw kennis delen met anderen? Laat ons weten wat jou motiveert. Wij helpen je graag jouw ambities te bereiken. Zo heb je toegang tot honderden trainingen via ons ‘all you can train’ programma en onze Capgemini Academy. Kun je een internationaal opleidingsprogramma volgen op onze unieke locatie in Parijs. En krijg je de mogelijkheid om jouw kennis en ervaring weer te delen met andere collega’s tijdens de ‘Advantages you’ events.

Benefits

Je komt terecht in een kleine club van professionals, waarbij je werkt aan uitdagende digital customer experience-projecten en gebruikmaakt van de nieuwste technologieën binnen jouw vakgebied. Binnen Capgemini heerst een fijne werksfeer en ook buiten werktijden kan je deelnemen aan verschillende activiteiten. Zo hebben we een eigen personeelsvereniging en bieden we verschillende sporten aan. Wat je nog meer kunt verwachten?

  • Direct een vast contract en een passend salaris.
  • 26 vakantiedagen en vakantiegeld.
  • Een premievrij pensioen.
  • Een laptop, simkaart en een vergoeding voor internet zodat je overal kunt werken.
  • Een mobiliteitsvergoeding die je kunt gebruiken voor een leaseauto, NS-businesscard of beide.

Waarom past deze vacature bij jou?

Een team leiden, maar zelf ook de handen uit de mouwen steken? Daar wordt je echt gelukkig van. Je creëert graag een fijne werksfeer, haalt het beste in mensen naar boven om zo met jouw team tot de mooiste oplossingen te komen. Daarbij ben je analytisch sterk, kun je goed overweg met de nieuwste technologieën en zoek je altijd naar de beste oplossing. Wat je nog meer meebrengt?

Een afgeronde hbo/wo opleiding in de richting van Informatica of Software Development

  • Minimaal 4 jaar werkervaring als architect teamleader.
  • Kennis van analytics, webrichtlijnen, portaltechnologie en platformen zoals Liferay 6.2, DXP
  • of Hippo.
  • Ervaring met het werken binnen een Scrum of DevOps team.
  • En natuurlijk kennis van architectuur en infrastructuur.
  • Kennis en/of ervaring met onderstaande of vergelijkbare technieken:
    • Docker;
    • Jenkins, Github;
    • Java , Spring (MVC, Boot), Groovy, JavaScript, TypeScript, Angular 5, HTML, Bootstrap, SASS, CSS;
    • SOAP / XML, REST / JSON;
    • Oracle, SQL.
    • Netwerkinrichting (Certificaten / SSL / Redirects, etc).
  • Kennis en ervaring met een geautomatiseerde testtools is een pre.

Werken bij Capgemini

Get the future you want. Die belofte doen wij aan jou. Dat begint al op dag één. Met een goede onboarding en gestructureerde en transparante groeipaden. Maar ook: volop mogelijkheden om daarvan af te wijken, zelf te pionieren en je eigen weg te kiezen. Daarbij kun je van onze kant rekenen op grenzeloos vertrouwen én collegiale support. Werken bij Capgemini betekent ook werken in het internationale hart van de innovatie. De eredivisie van de technologie. Een werkgever met oog voor jou en het vizier op de toekomst, waarin duurzaamheid en diversiteit en inclusie de hoofdrollen spelen.

Sollicitatieprocedure

Neem contact op

Wil je meer informatie over deze vacature? Neem dan contact op met:

Thomas Schippers

Ontvang de laatste vacatures