Denk jij graag mee over en werk jij graag mee aan het op orde brengen en toekomstbestendig houden van de informatievoorziening? Buig jij je graag over vraagstukken over hoe data en processen hier een rol in spelen? Lees dan verder en ontdek of de rol van transformatiemanager iets voor jou is.
Een ‘simpele’ digitalisering van de bestaande informatievoorziening is vaak niet meer voldoende, organisaties moeten steeds grotere transformaties in gang zetten om de informatievoorziening op orde te brengen en toekomstbestendig te houden. Als Transformatiemanager (bege)leid je organisaties in de publieke, retail of industriemarkt bij hun de (digitale) transformaties. Soms ligt de focus op de peoplekant wanneer je medewerkers begeleidt bij een organisatieverandering. Soms gaat het om de techniek wanneer je adviseert over hoe een organisatie de transitie naar de cloud zou kunnen maken. Op andere momenten zit je op CxO niveau om de tafel om langetermijn-IT-strategieën te ontwikkelen, of na te denken over hoe men ‘onder architectuur’ kan gaan werken.
Of je je nu het meest thuisvoelt in de organisatietransformatie, de technische kant van transformaties of het opstellen van transformatiestrategieën, binnen ETM horen wij graag jouw ideeën die je vervolgens kan uitwerken met collega’s die het vakgebied Enterprise Transformation net als jij omarmen.
Jouw thuisbasis voor het ontwikkelen en inzetten van jouw vakkennis is het cluster Enterprise Transformation & Methods. Binnen ETM tref je een combinatie aan van strategie en uitvoering, beleid en techniek. Ons groeiende team bestaat uit zo’n tachtig collega’s van junior tot expert waar een just-do-it mentaliteit sterk aanwezig is. Het wordt iets te lang om hier alle tachtig collega’s van team ETM op te noemen, maar we weten zeker dat jij ze binnen no time bij naam kent doordat we regelmatig kennissessies, clustermeetings en pubquizzen organiseren. Bij al onze activiteiten ben jij van harte welkom. En ook daarbuiten staan we voor je klaar. Wist je bijvoorbeeld dat je een counselor krijgt, die je helpt om je volgende stap in je carrière te zetten? Onze collega’s laten zich graag door jou coachen en inspireren. Wij staan overal voor open!
Bij Capgemini brengen we je nóg verder, ook al heb je al een aantal jaren werkervaring. We dagen je uit: met complexe vraagstukken in interessante opdrachten bij alle toonaangevende organisaties. Daarnaast kun je bij onze Academy zoveel trainingen en opleidingen volgen als je wilt via ons ‘All You Can Train’ programma en zijn er ruime doorgroeimogelijkheden om jouw carrière een flinke boost te geven. En dat is niet alles, onze benefits:
Jij bent bedrijfskundig goed onderlegd én kunt goed meepraten over IT. We hoeven je bijvoorbeeld niet uit te leggen wat een enterprise-architectuur, een proces- of data-model of change management is. Je weet belanghebbenden uit verschillende werelden bij elkaar te brengen op een sociale en geduldige manier. Daarnaast heb je:
Dit is een medior-vacature, maar we hebben ook vacatures op junior- en senior-niveau. Heb je nog niet alle gevraagde ervaring, maar denk je dat deze baan wel goed bij je past? Of breng je juist de kwaliteiten van een trusted advisor mee? Ook dan komen we graag met je in contact.
Voor een goede werking van deze website worden cookies gebruikt. Cookies zijn kleine (tijdelijke) tekstbestanden die door je browser worden opgeslagen. Zo maken we gebruik van functionele cookies om je instellingen te onthouden en van analytische cookies om het gebruik van de website anoniem te analyseren en te verbeteren.